何长明再次挂掉，淡淡的对坐在斜对面的一⚺🖞📯个男人说道：“李经理，手下的兵，是该好好的管管了。”
事实上，🛋🚵🗱行政部和人🐼🅋事部是平级的🁣🚞，何长明带着情绪说出这种话来，就已经把人事部的经理给得罪了。
大家都是同一级⚓🐼🅉别的，凭什🛴♀么这样对我指手画脚？
“何经理，这是什么意思？”人事部的李宝清皱了皱眉头，很不爽🅋🅁🃪的说道：“心里有火气，至于这样对我撒吗🈠？”
何长明的手机第三次响了起来。
他非常不爽的一拍桌子：“李宝清，好好管管的人！明明知道公司的领导们都在开会，这🎲个时候还拼🖖💩了命的打什么电话？少打一个🕹🎦📗能扣他的绩效工资吗？”
这下轮到人事部李宝清不说话了。
不过，他不说话倒不是因为他怕了何长📨明，而是因为……他的手机也响了起来。
在整个过程中，苏锐就🍷🌱抱胸坐在一旁，都没有吭声，甚至他还做了个手势，示意夏清也坐下来。
后者点点头，她知道，既然苏锐来了，那么接下🛀🙖来的主动权就已经交到了他的手里面。
何长明对着李宝清露出一声冷笑，这🂫👬笑📨容极具嘲讽意味。
“接电话吧，李经理，看看们部门到底有什么急事🖷。”
何长明之所以选择对🐼🅋李宝清开火，并不仅仅是情绪不好的误伤，也是想借此机会，无视夏清和新进来的那个陌生男人。
不是🗺厉害吗？分分钟就要开除我，那我就🗤无视🍀🄾，我看怎么办！
李宝清接了电话，脸色不太好看：“什么事情，🛀🙖不知道我正在开🉈🅕🆖会吗？”
“李经理，是这样的，集团总裁办公室刚刚直接打电话到我们人事部，要求立刻给行政部经理何长明办理离职手续，对方语气非常强硬，🗖🛤🞒要求必须在半个小时之内办妥此事。”
李宝清眉头一皱：“半个小时？这🁣🚞半个小时都不够交🂓🎔🐲接工🗱作的。”
以往如果有人离职，必须提前三个月提交离职申请，公司再酌情安排其他人员接手工作，就算是临时离职，办理离职的时间也不会少于一星期，哪有在短短半个小时之内就🝨完成的？
“而且，而且总裁办公室主任说，我们把离职手续办妥之后，要给总裁办公室传真过去，如果总裁在半个小时之内看不🀫到有何长明签字的离职文件，就要对您进行🏅问责……所以我才这么着急的打电话给您。”