行慕柳听完唐丁对于隐仙派的新构架，简直惊🟡🞬🗐呆了。
行慕柳以为唐丁并不擅长这个，但是这一阁🗓🛉六院的构架，让行慕柳感觉到自己老公唐丁的格局非常大。
上位者，纵览的是局。而普通🛇🚕人只着眼于眼前遇到的问🟊🛠🝮题。
不过，有唐丁纵览局，行慕柳也愿意帮唐丁解决眼前问题，她要做唐丁的贤内助🃖🗵☘。
“对了，你还🌑没说伙食这块怎么弄？”上次行慕柳整顿，重点整顿的就是伙食。
吃的问题，不惯到了什么时候，都🄙♪是个大事。
“这个我也想过了，不如咱们把大锅饭的饭碗打破，每家每户，按照人口多少，集中分配米面、肉食，每人每月定量多少斤，集中做饭，一来⛢🜁不合大家口味，二来也容易形成大🂠🐋♹锅饭思维。”
这个问🕔🇦题，唐丁之前也🏑🙔考虑过，虽然大锅饭是唐丁和行慕柳之前都商定的政策，但是从实行了这一段时间来看，还是有诸多的问题。
比如今天你不饿，我食欲不好，所以做一定🗓🛉量的饭，容易浪费。但是明天我又心情好了，吃的又多了，所以饭菜又不够，这就造成了一个最大的矛盾，供应不足和铺张浪费的问题。
另外就是人心的问题，你吃的多，🄙♪干的活却少。而我吃得少，干的又跟你一🛢🞈样多的活，自然有人心里会不平🝱🎻衡。
然后宗门里的每个人各人的分工不同，有的是宗门入室🟊🛠🝮弟子，有的是亲传弟子，有的只是干杂活，但是大家都享受一样的大锅饭，这就造成了大家得过且过，思想懈怠🕦，不思进取。当然，这个问题，唐丁现今还没想出解决方法。
这个问题，行慕柳也早就敏锐的观察到了。其实行慕柳感觉到这个问题就跟企业的问题一样。大锅饭的问题，就像是一个企业，无论职务的高低，都拿一样的工资，这自然是形成一个🄤⛌🙃问题，有功不赏，有过不罚，长此以往，大家都会得过且过。
在现在的宗门之内，吃饭问题不单单是吃饭，就像是企业的工资一样，因为🛢🞈企业工资就是为了吃饭，而隐仙派直接一步到位到吃饭上了，每顿饭花样繁多，营养丰富，但是越是这样，浪费的越多。
所以，唐丁提议的每人每月定量多少斤，然后按照每户分配下去，总量还👇是跟大锅饭一样的量，🇳但是各家各户却可以按照自己家里的情况，做多做少，而且多做的，也可以留着下顿再吃，毕竟这都是自己🍁🅅家的剩饭剩菜，自己也不会嫌弃。
这种方法的确比大锅饭的方法要进步了🔫🃥许多，至少避免了铺张浪费的问题，每🞰🗲年能省下不少粮食和食物。
“这样，虽然浪费的问题可以解决🄙♪，但是却解决🙪🍌🆧不了另一个问题。”行慕柳在玄女谷待的时间比唐丁要长🚋的多，所以，很多问题，她深有体会。
“哦，你说说，什么问题？”
“积极性的问题，你想过吗？我们并没有一个制度，来督促弟子们奋图强，自己去学习，去想办法努力突破眼前的境界。🉡这个问题不解♅🅿决，恐怕隐仙派仍旧不免处于不健康展的境地。”
行慕柳的话，如暮鼓晨钟，让唐丁深思。